2025年广西高等学校师资管理研究会年会暨人工智能背景下高校教师队伍建设论坛顺利举行

发布者：王继烈发布时间：2025-11-11

11月7日，2025年广西高等学校师资管理研究会年会暨人工智能背景下高校教师队伍建设论坛在南宁隆重开幕。来自全区80余所高校的120余名广西高等学校师资管理研究会理事及部分高校分管人事、教师发展的负责人齐聚邕城，共商“AI+教师”发展方略。本次论坛在自治区教育厅指导下，由广西高等学校师资管理研究会主办，广西高等学校师资培训中心（以下简称“广西高师中心”）承办。开幕式由广西高师中心专职副主任廖宏伟主持。

开幕式上，广西师范大学党委常委、副校长宋树祥致欢迎辞，提出“师大方案”。广西师范大学依托自治区教育厅共建的广西高师中心，在教师研修与人工智能应用方面成果显著，每年服务高校教师逾1万人次，还率先在全区推出“人工智能 + 教师教学能力”工作坊。这些举措不仅提升了本校教师的教学能力，也为全区高校提供了可借鉴的经验。

广西高等学校师资管理研究会会长王枬在理事会工作报告中指出，2025年研究会以调研寻策、研修赋能、课题驱动为抓手，为广西高校教师发展精心打造数字素养提升计划，为高校教师适应人工智能时代的教学需求提供了有力支持。

自治区教育厅教师工作处调研员彭科围绕人工智能赋能高校教师队伍建设提出四点核心举措：弘扬教育家精神，将师德教育贯穿教师培养全过程；构建三级联动培育体系，通过高校教师发展中心和学研共同体强化支持服务；实施能力跃升工程，开展AI赋能培训、学历提升计划和数字化教学改革；创新评价导向机制，将AI教学应用等指标纳入职称评聘体系，形成符合智能时代特征的教师评价标准，为广西高等教育数字化转型提供系统性实践路径。

上午的两场主旨报告中，广西师范大学宋树祥副校长以《AI 背景下高校教师数字素养提升创新探索》为题作报告，强调 AI 浪潮中高校教师需提升数据分析与应用能力，借 AI 工具把握学生学习动态、调整教学策略。他分享了学校在课程创新、技术自研及东盟教育辐射的实践成果，为高校教师数字素养提升与教育生态重构提供系统性解决方案。广西人工智能学院院长杨巨成教授以《人工智能前沿技术与人工智能赋能教育》为题，阐述人工智能发展历程与国家战略重要性，详解其赋能教育的优势、机遇及智能辅导等典型案例，展望教师智能素养提升等未来趋势，并简要介绍了学院的战略定位、组建方式、运行架构及师资力量。主旨报告主持人分别由广西中医药大学教师教学发展中心处长朱珠和广西科技大学人事处副处长李俊明担任。

下午的分组研讨环节，与会代表分成三组围绕“人工智能背景下高校人事管理、师资队伍建设高质量发展路径”展开热烈讨论，共享教师队伍建设和管理的优秀经验和做法。

闭幕式上，百色学院人事处处长罗秋雪、柳州职业技术大学教师发展中心处长刘柳、广西交通职业技术学院人事处副处长王新分别代表各组进行总结发言；研究会副会长、广西医科大学人事处副处长李刚回顾了整个会议，并用“三个一”点赞大会。闭幕式由广西高等学校师资培训中心副主任闫若婻主持。

2025年广西高等学校师资管理研究会年会暨人工智能背景下高校教师队伍建设论坛圆满闭幕。此次年会为广西高校教师队伍建设提供了有益的借鉴和思路，各高校代表表示将以此为契机，进一步加强合作，共同推动广西教师队伍建设迈上新台阶。